Modelos y experiencias innovadoras en la gestión de los recursos humanos

Esta obra es un nuevo y distinto enfoque de la aplicación concreta de los actuales instrumentos y herramientas operativas tal como se están aplicando en España.

Sin portadaDe esta manera, no hace tanto énfasis en el porqué y para qué, sino más bien en los cómo, cuándo, dónde y con qué resultados se está renovando la tarea de gestionar los Recursos Humanos.

ORDOÑEZ, M. Modelos y experiencias innovadoras gestión de RR.HH. Barcelona: Editorial Gestión 2000, S.A., 1996.

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